Trouver les talents pour votre entreprise

Une agence de référencement spécialisée dans les talents francophones 

Faciliter le recrutement de talents pour les entreprises du Québec

Trouver les talents pour votre entreprise

Une expertise dans l’acquisition de talents

À Atypiquement RH, c’est l’humain que nous mettons en avant. Nous recherchons de nouveaux talents au Québec comme à l’étranger pour les entreprises du Québec qui peinent à recruter. Nous connaissons nos talents comme nos entreprises. Nous nous assurons que vos attentes et celles des candidats que nous vous proposons se correspondent pour une relation d’emploi durable. Nous offrons un service d’aide aux démarches administratives pour votre entreprise. Pour les entrepreneurs du Québec, faire appel à Atypiquement RH, c’est être certain de recruter les talents dont vous avez besoin.

À Atypiquement RH, c’est l’humain que nous mettons en avant. Nous recherchons de nouveaux talents au Québec comme à l’étranger pour les entreprises du Québec qui peinent à recruter. Nous connaissons nos talents comme nos entreprises. Nous nous assurons que vos attentes et celles des candidats que nous vous proposons se correspondent pour une relation d’emploi durable. Nous offrons un service d’aide aux démarches administratives pour votre entreprise. Pour les entrepreneurs du Québec, faire appel à Atypiquement RH, c’est être certain de recruter les talents dont vous avez besoin.

La mission de Atypiquement RH est d’aider les entreprises du Québec à recruter des travailleurs en les mettant en relation avec notre réseau de talents venant du Québec comme de l’étranger. Nous recherchons et sélectionnons des talents qui correspondent au profil de votre poste. Si le candidat choisi ne réside pas au Québec, nous faisons les démarches nécessaires à votre place auprès des services de l’immigration pour obtenir son permis de travail et qu’il soit disponible rapidement pour commencer à travailler. 

Notre réseau de contacts et notre expérience nous permettent de trouver des travailleurs compétents et prêts à s’impliquer dans votre compagnie.  Nous échangeons avec chacun et chacune pour comprendre leur projet, nous vous présentons uniquement des candidatures qui correspondent au profil du poste recherché. Nos prix sont calculés au plus juste pour rendre le recrutement de talents accessible à tout type d'entreprise.

Quels sont vos avantages à nous faire confiance ? 

Efficacité

Mise en relation avec des travailleurs qualifiés venant du Québec, de la France, de la Belgique et de l’étranger. Disponibilité des candidats à partir de 3 semaines.

Économies

Nos experts en recrutement et en immigration s’occupent de tout et font les démarches à votre place pour recruter le bon candidat. Pas de frais cachés, vous maitrisez votre budget.

Expertise

Des relations à échelle humaine avec nos entreprises partenaires et nos candidats.

Transparence

Vous avez un suivi régulier sur les démarches que nous engageons pour vous (contact avec les candidats, suivi d'entretien, avancement des démarches d’immigration…). 

Intégrité

Présenter la bonne candidature à la bonne entreprise. Nous nous assurons que nos candidats correspondent aux besoins des entreprises.

Accompagnement dans les démarches d’immigration

Nous nous occupons des démarches d’immigration pour vous (visa du talent, création du portail employeur, dépôt de l’offre d’emploi, accompagnement du candidat et de l'entreprise) pour assurer une arrivée rapide (à partir de 3 semaines) des talents dans votre entreprise.

Une expérience unique, simple et sans stress 

Trois femmes, fortes de leurs expériences et de leurs complémentarités, ont fait le choix de s'associer. Elles s'engagent auprès des entreprises partenaires québécoises à répondre à leur recherche de talents compétents et garantissent une expérience pleine de succès aux francophones qui envisagent d'immigrer au Québec. 

Cassandre Chauvot 

Directrice partenariat entreprises

Immigrée depuis 3 ans,  Cassandre a exercé durant de longues années en tant que directrice de magasin dans un hypermarché. Chaque jour, elle met ses solides compétences managériales et son expérience professionnelle au service d'Atypiquement RH pour aider les talents francophones à s'imprégner de la culture québécoise. Elle sait s'adapter autant aux entreprises qu'aux profils atypiques. Les atouts majeurs que Cassandre apporte à l'entreprise sont : disponibilité, réactivité et professionnalisme.

Virginie Despax

Directrice marketing et communication 

Chargée des interventions de communication de l'entreprise, Virginie met en place les actions qui composent la politique commerciale ainsi que le développement optimal des services proposés.  Elle est chargée de la gestion des réseaux sociaux et de la création de contenu. Les atouts majeurs que Virginie amène à l'entreprise sont : créativité, sens de l'observation, anticipation et rigueur.

Magali 

Avocate spécialisée en immigration

Avocate reconnue et spécialisée en immigration depuis plusieurs années, Magali met tout en œuvre au quotidien pour répondre à toutes les questions et difficultés rencontrées par nos clients. Elle accompagne également les entreprises start-up à venir s'implanter au Canada avec des démarches simplifiées. Après avoir elle-même vécu l'immigration et fait le constat du manque d'information, elle fait le choix de se spécialiser dans ce domaine en se bâtissant une solide réputation. Les atouts majeurs que Magali apporte à l'entreprise sont : écoute, disponibilité et expérience.

Bastien Meron

Directeur du développement en France et en Amérique du Sud

Issu d’une école de commerce, Bastien a travaillé pendant une quinzaine d’années dans de nombreux domaines en France et à l’étranger. Il s’occupe des relations avec les partenaires, de la stratégie de l’entreprise et du développement d’Atypiquement RH en France et en Amérique du Sud. Il a la volonté de faire rayonner cette belle entreprise dans l’objectif d’aider tous les candidats et les entreprises qui font confiance à Atypiquement RH. Les atouts majeurs que Bastien apporte à l’entreprise sont la bienveillance, l’organisation et la persévérance.